盖雅自动排班系统推出“开放班次”功能，专为“固定员工+零工”混合用工模式设计，实现多源需求统一管理、固定员工一键排班与零工抢班补位，提升排班效率、缩短补位响应时间并降低用工成本，有效应对业务波动。

盖雅排班系统通过赋予员工自主提交时间偏好、申请开放班次的权利，并确保排班透明与规则公平，将排班从单向管理变为双向互动。这有效提升了员工的满意度、主动性和留存率，增强了团队凝聚力。

盖雅自动排班系统通过智能排班引擎和劳动力账户，有效减少10%-15%的工时浪费，精准分摊跨店人力成本，将排班效率从数天提升至几小时，并优化人岗匹配，帮助企业显著降低人力成本、提升人效。

零售与连锁企业常面临多门店调度、高峰用工及混合排班等挑战。盖雅自动排班系统通过劳动力账户实现跨店工时精准分摊，支持按日期灵活配置班次，并依据技能与规则自动匹配全职、兼职与零工，快速响应临时变动，有效提升人效、降低成本并保障运营顺畅。

企业选择自动排班系统应兼顾效率、成本与员工体验。盖雅系统支持轻量化落地、规则高度自定义，适配多业态混合排班，并提供灵活补位机制，有效提升人效、降低成本，同时增强员工满意度，已服务超1800家企业。

面对企业排班效率低、合规难、突发调整繁琐等痛点，盖雅智能排班系统提供开放班次、推荐人员、一键排班、人力共享四大核心功能，实现自动化调度、智能合规匹配、大规模快速排班及跨部门协同补位，帮助企业提升排班效率30%-60%，降低90%人工核验成本，打造高效合规的智能排班闭环。

在制造业数字化转型浪潮中，劳动力管理的精细化成为企业降本增效的关键。苏州安洁科技股份有限公司（安洁科技）作为全球消费电子及新能源汽车领域的标杆企业，近日携手盖雅工场，以智能排班系统破解管理痛点，推动人力管理升级。

盖雅智能排班系统专为连锁酒店打造，通过AI算法实现多部门高效协同管理。系统打破传统"部门墙"，建立跨部门人力池，支持前台、客房、餐饮等多岗位灵活调度。深度对接PMS系统，根据实时房态预测人力需求，自动生成最优排班方案。内置合规预警机制，避免超时工作等法律风险。实际应用显示可提升人力调度效率20%，减少部门协作耗时25%，班次冲突率下降90%。盖雅解决方案帮助连锁酒店实现精准人力成本控制、服务质量提升和员工满意度提高。