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苏州市委书记曹路宝一行莅临盖雅工场走访调研
盖雅2023 年 1 月 9 日


2023年1月4日上午,新年开工第二天,江苏省委常委、苏州市委书记曹路宝,苏州市委常委、市委组织部部长祁松,苏州市委常委、市委秘书长潘国强,苏州市副市长查颖冬等一行莅临盖雅工场走访调研,高新区党工委书记毛伟等陪同调研。盖雅工场联合创始人兼CEO章新波、联合创始人兼党支部书记魏玉刚热情接待并汇报讲解。

曹路宝书记高度肯定盖雅工场近几年的业务发展与创新成果,他指出,中国式现代化要求高质量发展,劳动力效能对企业的发展至关重要,借助数字化科技手段助推企业高质量发展是一项极具价值的事业。曹路宝书记勉励盖雅工场继续扎根劳动力管理细分领域,不断强化数字赋能,创新人力资源服务模式,尽快做大做强,充分发挥自身产品和技术服务优势,促进劳动者和市场主体精准对接,帮助更多企业提升人效、降低运营成本。曹路宝书记强调,服务贸易是国际贸易的重要组成部分、是国际经贸合作的重要领域。他鼓励更多苏州企业像盖雅工场一样更好地「走出去」,依托国际化平台布局海外市场,国内国际双循环相互促进,积极参与国际竞争。章新波代表盖雅工场感谢苏州市委市政府、高新区党工委、管委会的支持和关怀。他指出,2023年是盖雅工场开启全新发展周期的一年,在新年伊始迎来市委市政府的慰问指导,对盖雅是莫大的鼓舞和激励。

作为苏州市生产性服务业领军企业,盖雅工场始终精耕不辍持续发力,通过劳动力管理云服务和灵活用工云平台,助力全新劳动力结构下的企业数字化转型。近年来,盖雅工场在保持国内市场领先优势的同时,着力布局海外市场,向海外输出中国优秀的劳动力管理经验。目前,已有全球24个国家和地区的超过1700家中国企业和跨国公司共计600 多万名劳动者,使用盖雅提供的劳动力管理云服务。2022年5月,盖雅工场作为在海外市场拓展、提供服务出口、带动服务贸易的优秀中国企业代表,荣登《人民日报海外版》;2022年9月,盖雅工场登上央视一套《朝闻天下》,以全球人力资源管理师的身份,分享了为世界不同国家企业提供人力资源服务,同时基于全球企业提出的要求进行算法运用,成功将中国管理人员的经验和智慧服务于世界的策略与成果。△ 盖雅工场登上《朝闻天下》

盖雅工场专注于解决企业在劳动用工方面的四大问题:「需要多少人」「实际多少人」「干得怎么样」「怎样找到人」,利用科技手段预测劳动力需求并排班,优化调度劳动力安排并补充灵活劳动力,管理多样化劳动力队伍的出勤与时间,分析并提升劳动力效率与销售效能,同时连接劳动力市场中的企业与一线员工,实现降本增效、满意合规。 盖雅工场将践行「科技让劳动力更高效」使命,支持企业提升劳动生产率实现高效运营,支持劳动者充分就业创造美好生活。劳动力管理,盖雅搞得定。

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2023年1月1日起,这些与企业用工密切相关的新政策正式施行
这些劳动力相关新政策从2023年1月1日起开始正式施行。
一文回顾2022盖雅大事件
劳动力管理,盖雅搞得定。
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